DEVENIR CHEF DE PUB

Il est l’intermédiaire entre l’annonceur et les créatifs qui vont concevoir la campagne. C’est lui qui recueille les besoins de l’annonceur, élabore et propose une stratégie de campagne, négocie les budgets.

Il prépare également le travail des créatifs en réunissant le maximum d’informations sur la marque, son histoire, ses axes de communication habituels, etc. Enfin, il présente les propositions des créatifs au client et justifie les choix qui ont été faits. Il doit donc faire preuve d’un excellent relationnel, avec une propension à arrondir les angles. Bon gestionnaire, il s’emploie aussi à respecter les budgets.

• Souplesse.
• Sens du relationnel
• Esprit d’équipe.
• Organisation
• Dynamisme.
• Réactivité et rapidité

Echelle de salaire

Un chef de pub junior tourne autour de 1 800 € bruts par mois. Après quatre ou cinq ans, un directeur de clientèle peut espérer percevoir 3 000 €.